כשעבודה חדשה היא לא מה שציפיתם – מה עושים עכשיו?
פתחתם דלת חדשה, נכנסתם לעולם המוכר של משרות, אבל מה קורה כשמה שנראה מבטיח מתברר כפחות ממושלם? עסקת בונוס גדולה, העובדים זורמים, הבוס שופע חיוכים – אבל האם כל זה שווה את זה כשאתם קמים בבוקר עם תחושת מועקה? נדבך אחד חשוב בחיים שלנו הוא עבודה, כי היא לא רק מקור פרנסה אלא גם כרטיס הכניסה שלנו לעולם החברתי. אז מה עושים כשעבודה חדשה לא מגשימה את הציפיות שלכם? הנה כמה כיוונים שיכולים לעזור לכם.
1. אול אין או לפרוש? הבנת המצב
אחת השאלות הראשונות שעולות כשאתם מתחילים לתהות על מסלול הקאריירה שלכם היא: האם זה באמת לא מתאים לי או שאני סתם מתלהב מידי? חשוב להבין מה בדיוק מפריע לכם.
- לא מצאתי את עצמי: האם התפקיד לא תואם את היכולות שלכם?
- אווירה לא נוחה: האם המשרד מרגיש כמו סצנה מסרט מתח?
- שעות עבודה: האם שעות העבודה גוזלות מכם יותר מידי זמן אישי?
מה המצב שלכם?
עשו רשימה של הדברים שאתם אוהבים ושנכשלו לעומת מה שציפיתם. האם חוויתם רגשות של חוסר סיפוק? אתם לא לבד. זה לוקח זמן להתרגל לתפקיד חדש, אבל חשוב שיהיה אלמנט של התאמה.
2. שיחה עם הבוס – האם זה יכול לשנות משהו?
לכל אחד מאיתנו יש רגעים שבהם אנחנו רוצים לדבר על הכל, ואולי זו ההזדמנות שלכם. תקשורת פתוחה היא חשובה במקום העבודה, ועדיף לא לחכות לבעיות שידברו בעד עצמן.
- תיאום ציפיות: דברו עם הבוס על המטרות שלכם בעבודה.
- שאלות: אל תהססו לשאול שאלות שבעיניכם חיוניות.
- פתרונות: הציעו רעיונות לשיפור המצב.
מה אם זה לא עוזר?
ישנם מקרים שבהם השיחה היא רק אבן דרך ולא הפתרון, ואז יש צורך לבחון אפשרויות אחרות.
3. על חיפוש אחר בריחה – למה לא בעצם?
במקום להילחם במצב הקיים מבלי לראות תוצאה חיובית, לעיתים כדאי לברר על אפשרויות אחרות שיכולות להיות מתאימות יותר. אולי יש מקום אחר שיכול לספק לכם את ההזדמנות שכזו.
- חיפוש משרות נוספות: ערכו ראיונות במקומות אחרים.
- שדרוג תרבות העבודה: האם המקום הבא הוא לא מתאים לכם?
- הכנה לריאיון: למדו מה היה לא מוצלח בעבודה הנוכחית.
האם זה יפתור את הבעיות שלי?
ישנם מקרים בהם הבחירה בהמשך יכולה להיות הטוב ביותר לפתח את הקריירה שלכם.
4. ביקורת עצמית – איך זה עוזר?
לפעמים, הדברים לא הולכים כפי שציפיתם לא בגלל העבודה עצמה אלא כיוון שרמת תפקודכם נפגעת. זה הזמן לבחון את עצמכם.
- האם אתם מחפשים מקום עבודה אידיאלי?
- איך אתם מנהלים את הזמן שלכם?
- האם אתם פעילים ברשת הקשרים שלכם?
סיכום התהליך
כל עבודה חדשה יכולה וצריכה להיות פרק זמן שיש בו לבחון תנאים ותנאים. אם יש דברים שלא עובדים, היה זה אתגר מופלא ללמוד ולבחון את עצמכם, את סביבת העבודה ואת העתיד שלכם.
שאלות נפוצות
ש. מה לעשות אם אני מרגיש לחוץ ולא מקבל תמיכה ממנהל?
תשובה: זה הזמן לדבר עם הבוס על המצב, או אפילו לבקש פגישה עם משאבי אנוש כדי לבחון תמיכה נוספת.
ש. האם כדאי לעזוב את העבודה כבר עכשיו?
תשובה: רק אם אתם בטוחים שזו לא מקום שמתאים לכם, אחרת כדאי לשקול שנית.
ש. איך אפשר לשפר את המצב בעבודה הנוכחית?
תשובה: ערכו שיחה עם המנהלים, הציעו רעיונות ושקלו לעבוד על הכישורים האישיים שלכם.
ש. האם כדאי לחפש עבודה בזמן שאני עובד?
תשובה: זה אפשרי, אבל חשבו על הדרך שבה אתם עונים על הראיונות מבלי לפגוע בתפקוד בעבודה שלכם.
ש. האם יש יתרונות לעבודה בעסק שלא מתאימה לי?
תשובה: בהחלט. גם אם קשה, זה יכול לתת לכם ניסיון יקר ערך.
לסיום, שימו לב שהמשתנה החשוב ביותר הוא אתם – לא המסלול, לא המנהלים, אלא איך אתם מסנכרנים את עצמכם עם מה שמרגיש טוב ואמיתי. קחו נשימה עמוקה, תכננו את הצעד הבא – אולי יש מקום טוב יותר שמחכה לכם.